Reducir la rotación de empleados mejora la estabilidad de tu equipo y conlleva una serie de beneficios significativos para tu empresa. Hoy te enseñaremos los beneficios y diversos métodos y consejos para mejorar la retención de empleados. Beneficios de reducir la rotación de empleados: Los empleados con más tiempo en la empresa son más productivos y cometen menos errores, gracias a su conocimiento de los procesos y la cultura de la compañía. Además, reducir la rotación disminuye los costos de reclutamiento y formación. Un equipo estable mejora la moral y crea un ambiente de trabajo positivo, motivando a los empleados…

En un mundo empresarial cada vez más competitivo, las empresas en crecimiento se enfrentan a muchos desafíos. A medida que van creciendo, necesitan encontrar formas de mantener la eficiencia, reducir costes y mantener la calidad. Una estrategia efectiva puede tratarse del outsourcing, un servicio que permite a las empresas delegar funciones a proveedores externos. A continuación, veremos cuáles son las estrategias y cuáles los pasos a seguir para poder contar con subcontrataciones en empresas: Primer paso: Identificar áreas de externalización El primer paso, es identificar las áreas en las que externalizar funciones puede proporcionar valor. Como, por ejemplo, actividades como…

Evita estos errores comunes al subcontratar: La subcontratación se ha convertido en una estrategia fundamental para las empresas que buscan optimizar sus costes, ser más eficaces y acceder a personas con habilidades especializadas. Sin embargo, el éxito de la subcontratación depende en gran medida de cómo se gestiona. En Builders 2015, entendemos los desafíos que enfrentan las empresas al subcontratar, y por eso, ¡Estamos aquí para ayudarte! Veamos algunos de los errores más comunes y cómo evitarlos de manera fácil: Falta de claridad en los objetivos: Uno de los errores más frecuentes al subcontratar es no definir claramente los objetivos…

En el mundo empresarial actual, la logística juega un papel vital en el éxito y la competitividad de una empresa. Los servicios logísticos eficientes implican más que el simple transporte de mercancías, sino que también incluyen una serie de procesos que afectan directamente la satisfacción del cliente, como la optimización de costes y la eficiencia operativa. ¡Veamos en profundidad! Los buenos servicios de logística implican una coordinación fluida entre todos los aspectos de la cadena de suministro, desde la adquisición de materias primas hasta la entrega final al cliente. Esto da como resultado una mayor eficiencia operativa, procesos optimizados y…

La externalización se ha convertido en una estrategia crucial para mejorar la eficiencia y reducir costes. Desde Builders 2015, comprendemos la importancia de este proceso y así que queremos facilitar una guía paso a paso para aquellas empresas que están considerando externalizar parte de las funciones. ¡Aquí encontrarás una visión completa del proceso! Evaluación de necesidades: Antes de empezar cualquier proceso de externalización, es fundamental realizar una evaluación de las necesidades de la empresa, lo que implica identificar áreas que podrían beneficiarse de la externalización, así como definir sus objetivos. Algunas preguntas que pueden servir como guía son las siguientes:…

En el mundo empresarial, el éxito radica en parte en la capacidad de reclutar y retener talento. En este artículo, exploraremos el recruiting, sus beneficios y cómo la asociación con Builders 2015 puede mejorar el potencial de tu empresa. ¿Qué es el recruiting? El reclutamiento, o recruiting, es el proceso de identificar, atraer y seleccionar candidatos calificados para ocupar posteriores puestos de trabajo. Va más allá de simplemente llenar una vacante; implica encontrar a la persona adecuada que posea las habilidades necesarias. Este proceso implica la publicación de ofertas de trabajo, la revisión de currículum, entrevistas, evaluaciones de habilidades y…

Eres presiente de una comunidad, propietario de un bloque turístico o te encargas de la gestión de un edificio, y ¿Desconoces los roles y las responsabilidades dentro de una comunidad? ¡Sigue leyendo! Roles y responsabilidades dentro de una comunidad de vecinos: Las comunidades de vecinos, una entidad omnipresente en la vida urbana, suelen ser un enigma para muchos. ¿Quién se encarga de la comunidad? ¿Qué son exactamente? ¿Quién hace qué dentro de ellas? En Builders 2015 vamos a responder estas preguntas y más. ¿Qué es una comunidad de vecinos? Es un entorno donde la convivencia y la gestión de los…

En el dinámico mundo empresarial actual, tanto las empresas de trabajo temporal (ETT) como las empresas de outsourcing se presentan como aliados clave para otras empresas, impulsando competencias y eficacia. Sin embargo, ¿Cómo podemos determinar cuál de estas opciones se adapta mejor a nuestras necesidades? ¡Te lo explicamos a continuación! ¿Qué es una ETT? Las ETT tienen como objetivo principal encontrar el personal idóneo para cubrir necesidades temporales y urgentes en determinados puestos o funciones. Legalmente, su uso está restringido a situaciones de obra y servicio determinado, interinidad o eventualidad, no pudiendo ocupar roles estructurales dentro de la empresa. ¿Qué…

¿Qué es el outsourcing? El término outsourcing, también conocido como subcontratación o externalización, se refiere a una práctica empresarial en la cual una entidad se especializa en ofrecer servicios a otras empresas en lugar de llevar a cabo dichas actividades internamente. En Builders 2015, somos especialistas en outsourcing. Ayudamos a las empresas a mejorar, crecer y subcontratar profesionales altamente cualificados para satisfacer sus necesidades operativas ofreciendo soluciones adaptadas al cliente. ¿Cuáles son las ventajas de la subcontratación? 1. Ahorro de costes Se pueden lograr ahorros en costos laborales directos, incluyendo salarios, impuestos y gastos asociados a la formación y especialización.…